Egyetem alatt is dolgozna a Z generáció
Az OTP Bank HR szakembereinek tapasztalatai alapján többségében a Z generáció képviselői vettek részt az idei HVG Állásbörzén.
A felvételi folyamatok egy része ugyan már digitális módon zajlik, azonban a HR szakemberek egyetértenek abban, hogy a személyes kapcsolat elengedhetetlen ahhoz, hogy az érdeklődők minél teljesebb képet kapjanak a munkahelyekről és elérhető pozícióikról. A modern kor igényeihez igazodva VR szemüveggel, szelfi sarokkal, karrier tanácsadással és rapid interjúval várta a több ezer érdeklődőt az OTP Bank a HVG Állásbörzén. Hétszáz fiatal vett részt az OTP Bank standjánál rapid interjún, illetve tanácsadáson. A látogatók legnagyobb része jellemzően a még egyetemista vagy pályakezdő Z generációba - 1997 után születettek - tartozott.
A nagyszámú érdeklődőtől szerzett tapasztalatok alapján elmondható, hogy a fiatalok elsősorban nem anyagi szempontokat mérlegelnek az álláskeresés során, hanem a hosszabb távú terveiket, egyéni ambícióikat figyelembe véve keresnek álláslehetőségeket. A felsőfokú tanulmányokat folytató diákok számára kiemelkedően fontos a rugalmasság, így a távmunka és a részmunkaidős foglalkoztatás, valamint a banknál bevezetett, heti egy nap otthoni munkavégzés lehetősége is felkeltette az érdeklődésüket.
A döntés meghozatalakor szintén fontos szempont a munkahelyi képzések lehetősége, illetve a pályakezdő programok. Egyre többen ismerik fel, hogy a felsőoktatási intézményekben megszerezhető tudás kiegészítése előnyt jelent számukra a munkaerőpiacon. Sok munkahelyen ugyanis már a kezdő pozíciónál elvárás valamilyen szintű, akár gyakornoki programban szerzett tapasztalat, a folyamatos fejlődési lehetőség igénye pedig szinte már közhely. Szintén alapelvárás a Z generációsok körében a mobiltelefon és a laptop biztosítása.
Milyen pozíciók voltak a legkeresettebbek? Az IT, pénzügyi és bankszakmai munkakörökkel kapcsolatos pozíciók iránt érdeklődtek a legtöbben. Ezen kívül népszerűek voltak az adminisztratív, illetve ügyintézői pozíciók is, hiszen itt a legnagyobb a folyamatos fejlődés és továbblépés lehetősége, ami különösen fontos egy pályakezdő számára. Az érdeklődők közül többen megtalálták számításukat, és be is adták jelentkezésüket egy-egy konkrét banki pozícióra.